云南省建筑八大员证书挂靠一年大概是多少费用？
八大员类(非唯一社保) 0.3-0.5万/年(唯一-社保) 0.4-0.6万/年
建筑八大员薪资:
施工员
施工员最辛苦，但是后期发展前景最好,刚起步工资-般只有3000-4000 ,到项目经理后有15000以上。虽然苦了点,但是发展前景挺不错的(适合男孩子) ,走向是建造师,项目经理,能吃苦的选它,是最好的前景选择。现在-般的项目经理I资是10000左右每个月,能力牛叉的。年薪几十万也是小意思。
测量员
测量员一样是个苦差事,经常到处跑,前景还不错,建议先去测量然后向施工发展。
测量工程师还是比较吃香的，修路、打隧道、水利、房屋、铁路等都有测量,像一些测绘公司,基本都会要一些测量员,房产测量员,工程测量员。以后“前”途也是挺不错的。
造价员
如果喜欢计算,喜欢在办公室工作,造价员首选,工作环境好,不需要在工程现场值班,另外,可以自己接造价项目来做,是属于适合长期从事的建筑职业。单说工资的话,有4一6年经验的造价员I资6000- 10000都有 可能。但是现在造价员已经取消,而实行助理造价工程师考试合格后上岗!
质量员
质量员是建筑“八大员”里油水最多,学不倒什么实在的东西,但能学到怎么与人相处,怎样把忽悠进行到底,这些比较虚的东西,如果是质检站的话可以有许多其他收入!不过现在建筑水太深了, 怕出事。
安全员
安全员是目前一些工程单位对安全员这一岗位并不重视 ,有的是从施工班组长岗位提拔来的,有的是从施I员岗位调整来的,有的是从机关管理岗位分流来的。
但是,安全员发展路径倒是颇为明确，直 接向着注册安全工程师方向发展。- -般单位的安全员晋升渠道不明朗,因为安全员的工作没有可以量化的成绩出来,但责任颇多。多数与同期入岗其它岗位相比收入差距较大。安全员背的责任最大,工作不好展开,工资不如施工员,但相对施工员是会轻松些,后期约6000左右。
材料员
从总体上来看材料员职位的发展前景还是可的,在施工单位中, 材料占有量是70%甚至更多,需要专业的人才来进行管理,也可以说材料的重要性可以决定一个施工单位的盈亏。
资料员
资料员的杂事也非常多,也算苦差事,资料经常可以堆得一大桌 ,但是好的资料员,一个月也能达到1万多。能独立后,还可以接活带徒弟,开工作室。资料员要和多方接触,所以,也很锻炼人的交际能力。
监理员
监理员是建筑“八大员”中最轻松的工作,虽然工资是不高,但是油水多,清闲时间多,当第二职业发展或者考证什么的,都可以考虑,基本工资在4000- 6000。
